Meszmann T. Tibor (2016)

Tanulmányok

  • CEU Political Science PhD (Strategic Choices during System Change: Peak Level Unions and Their Struggles for Political Relevance In PostSocialist Slovenia, Serbia and Poland, 2012)

Érdeklődési körök

munkaügyi kapcsolatok, munkaviszonyok, gazdasági változások társadalmi és politikai hatásai

A CELSI (Central European Labour Studies Institute) tudományos munkatársaként, illetve a Helyzet Műhely tagjaként a munkaügyi kapcsolatok, munka- és foglalkoztatási viszonyok változásait követem, elsősorban Magyarországon. Érdeklődésem meghatározó kérdése a gazdasági változások és folyamatok társadalmi és szervezeti hatásai. Hiszek az empátiára és a munkára építő közösségek sajátos kultúrájának fontosságában, mivel az az emberi beteljesülés fontos mozzanata.

Publikációk

  • Munkaerő-kölcsönzés mint munkaviszony és mint mobilitási (migrációs) csatorna, Bp., Friedrich-Ebert-Stiftung, 2018 (megjelenés alatt)
  • Ukrainian Temporary Agency Workers In The Electronics Sector. Case Study: Hungary [Fedyuk Olenával közösen], Bp., AnBlokk Kultúra- és Társadalomtudomány Egyesület, 2018.
  • The Rise of the Dual Labour Market: Fighting Precarious Employment in the New Member States Through Industrial Relations (PRECARIR). Country report: Hungary, Bratislava, CELSI, 2016 (CELSI Research Report, 12).
  • ‘Structural reforms’ during the adjustment period: do competitiveness-enhancing measures lead to an increase in FDI? = Foreign investment in eastern and southern Europe after 2008, eds. Galgóczi, Béla–Drahokoupil, Jan–Bernaciak, Magdalena, Brussels, ETUI, 2015, 103-137.
  • The Lingering Constituency Discourses of Class in Postsocialist Serbia, East European Politics & Societies 2015/3, 672-684.